La histórica concesionaria “La Concorde” se ha cerrado, dejando a más de 30 empleados sin trabajo. Esta situación ha generado inquietud y preocupación entre los extrabajadores de Concordia y Chajarí, quienes aún no tienen claridad sobre el futuro de sus indemnizaciones.
Reunión de extrabajadores en busca de respuestas
Este martes, un grupo de extrabajadores se congregó frente a la sede de la concesionaria para exigir información sobre el proceso de indemnización. Los empleados habían recibido sus telegramas de despido el viernes anterior, y desde entonces no habían obtenido respuesta alguna de la empresa respecto a cómo se manejarían las indemnizaciones.
Incertidumbre y falta de comunicación
La falta de información ha intensificado la ansiedad entre los despedidos. Diego Trentin, uno de los trabajadores afectados, expresó su preocupación: “El peor de los escenarios es no cobrar nada”. La ausencia de comunicación ha generado rumores sobre la situación de los despidos y el pago de indemnizaciones, pero los extrabajadores prefieren no dar crédito a especulaciones sin una confirmación oficial.
Trayectorias laborales y familias afectadas
Trentin, quien lleva más de 22 años trabajando en la empresa, destacó que detrás de cada telegrama de despido hay una historia laboral y familias que dependen de los ingresos. “Hay chicos con 22 años, mucha historia acá dentro”, afirmó, haciendo énfasis en la necesidad de una respuesta humana y clara por parte de la empresa.
La mirada del sindicato
El Sindicato de Mecánicos y Afines del Transporte Automotor (Smata) ha estado en contacto con los trabajadores, advirtiendo sobre las dificultades económicas de la firma desde febrero. Marcelo Pérez, representante del sindicato, indicó que se habían detectado problemas con los aportes y el pago de salarios, lo que llevó a mantener conversaciones periódicas con los empleados.
El futuro de los despedidos permanece incierto
Con el cierre de La Concorde, la situación de los extrabajadores sigue sin resolución. “Necesitamos que alguien nos diga cómo sigue”, concluyó Trentin, reflejando la desesperación de quienes han dedicado años de su vida a la empresa. Mientras tanto, el sindicato continúa brindando apoyo y asesoramiento legal para asegurar que los derechos de los trabajadores sean respetados.
Fuente: Diario Río Uruguay
